Centre national des arts

le 23 juillet 2004

Les activités du Centre national des arts d'Ottawa perturbées par une grève

Les quelque 70 membres de l'AFPC au Centre national des arts d'Ottawa oeuvrant à la sécurité, au stationnement et à l'entretien des immeubles, ont entrepris aujourd'hui à 13h 30 des mesures de grève afin de forcer leur employeur à négocier une nouvelle convention collective. Lisez le communiqué de presse

Info NÉGO no 2 – 14 juin 2004

Fausses notes au Centre national des arts

Les 7 et 8 juin dernier, le conciliateur, Thomas Dinan, a rencontré l'AFPC et le Centre national des Arts (CNA). Les parties ont discuté des revendications touchant le groupe des employé-e-s aux services des immeubles, du stationnement et de la sécurité. On a résolu certaines questions, mais les parties sont loin de s'entendre sur les revendications plus litigieuses.

Le 8 juin, en fin de matinée, le conciliateur a déclaré qu'il était impossible d'en arriver à une entente et qu'il agira désormais à titre de médiateur jusqu'à ce que les parties s'entendent. À compter du 30 juin 2004 , il ne restera plus que 21 jours avant le déclenchement possible d'une grève légale. Rappelons qu'en mai dernier, ces membres avaient voté à 100 % en faveur de la grève.

Pour les guides et placiers, c'est la même chanson

Après cinq jours de pourparlers, les guides et les placiers et placières en sont arrivés à une impasse le 27 mai dernier. L'AFPC a demandé la nomination d'un conciliateur. Bien que les parties se soient entendues sur un certain nombre d'articles (questions administratives et modifications de forme), il reste que le CNA n'a jamais traité sérieusement nos revendications prioritaires.

Ainsi, les revendications suivantes sont restées lettre morte : les prestations supplémentaires s'appliquant au congé de maternité et au congé parental; le droit de représentation des employé-e-s en probation; divers congés, dont celui pour s'occuper d'un parent malade. Résultat : aucune discussion sur les revendications pécuniaires.

Le 3 juin, les membres se sont réunis pour faire le point sur la négociation et la mobilisation en vue d'un vote de grève.

Le CNA aura un été chargé, puisqu'il doit aussi mener des négociations avec les membres de l'Orchestre du CNA.

Info-Négo n o 1 – Le 19 avril 2004

L'AFPC demande la conciliation

Après quatre jours de négociation au nom des membres de l'unité de négociation du groupe des employé-e-s au service des immeubles, service du stationnement et de la sécurité du Centre national des arts, nous avons annoncé à l'employeur que l'AFPC allait demander la nomination d'un conciliateur en application de l'article 71 du Code canadien du travail .

Nous avons consacré les quatre jours à nous battre contre les demandes de concession de l'employeur et à traiter presque exclusivement des propositions de l'employeur.   Le syndicat s'est présenté à la table avec très peu de revendications et l'espoir de concentrer assez rapidement ses efforts sur les questions pécuniaires les plus importantes. L'employeur s'est présenté à la table avec un document de 100 pages axé essentiellement sur le resserrement des conditions de travail. Il espère la suppression de libellé et l'abolition d'avantages sociaux durement gagnés à la suite de nombreuses rondes de négociation.

L'équipe a réussi à repousser une bonne part des propositions de l'employeur, mais certaines demeurent sur la table. Sauf dans un cas, l'employeur est demeuré inflexible face aux revendications du syndicat.

Le syndicat organisera une réunion du comité national de coordination de la grève pour élaborer des stratégies qui seront mises en place au cours des prochaines semaines.    On discutera du meilleur moment pour mener un vote de grève. On traitera aussi des cours sur la grève et de la rédaction de documents devant être diffusés en milieu de travail.