Équité salariale
L'équité salariale à Postes Canada
- 14 mai 2012
- Équité salariale à Postes Canada : on attend toujours
- 7 février 2012
- Il faut de toute urgence une loi proactive sur l'équité salariale
- 29 novembre 2011
- Équité salariale à Postes Canada : quelle est la suite des choses?
- 17 novembre 2011
- Équité salariale à Postes Canada : l’AFPC gagne sa cause en Cour suprême
- 16 novembre 2011
- Équité salariale à Postes Canada : la Cour suprême entendra la cause de l'AFPC le 17 novembre
- 16 décembre 2010
- Équité salariale à Postes Canada : la Cour suprême entendra la cause de l'AFPC
- 3 novembre 2010
- L'AFPC attend toujours la décision de la Cour suprême concernant la cause relative à l'équité salariale à Postes Canada
- 13 avril 2010
- L'AFPC soumet à la Cour suprême la cause relative à l'équité salariale à Postes Canada
- 8 mars 2010
- La Cour d'appel fédérale rejette la plainte de l'AFPC contre Postes Canada relativement à l'équité salariale
- 10 novembre 2009
- Le point sur la cause relative à l'équité salariale à Postes Canada
- 20 juillet 2009
- La Cour d'appel fédérale a fixé les dates d'audience pour les appels de l'AFPC contre des décisions que la Cour fédérale a rendues en février 2008
- 10 juillet 2008
- L'AFPC se prépare aux audiences de la Cour d'appel fédérale relativement à sa plainte en matière d'équité salariale contre Postes Canada
- 21 février 2008
- La Cour fédérale rend sa décision sur le dossier de l'équité salariale à Postes Canada
- 31 janvier 2008
- Les audiences de l'appel sont terminées; c'est maintenant l'attente
- 28 novembre 2007
- L'appel de la plainte en matière d'équité salariale contre Postes Canada a pris fin après cinq jours d'audience. D'autres audiences sont prévues en janvier
- 11 avril 2007
- Équité salariale à Postes Canada
- La date de la dernière étape du procès relatif à la plainte sur l'équité salariale contre Postes Canada a été fixée. Détails.
- 11 août 2006
- L'AFPC attend que le tribunal fixe les dates d'audition relativement à sa plainte en matière d'équité salariale contre Postes Canada
Lisez les dernières nouvelles. - 4 juillet 2005
- L'AFPC proteste: la décision en matière d'équité salaire se fait trop attendre
- Le 27 juin dernier, les membres de l'AFPC-SEPC, qui travaillent à Postes Canada, marquaient un bien triste moment: il y a deux ans maintenant que le Tribunal canadien des droits de la personne, chargé d'entendre la plainte au motif de l'équité salariale, mettait fin à ses audiences. La présidente nationale de l'AFPC, Nycole Turmel, exige que le Tribunal fasse connaître sa décision sans plus tarder. Lisez son message.
- 21 juin 2005
- L'équité salariale peut dépendre de la définition d'un simple terme. Voici pourquoi.
- 26 avril 2005
- Postes Canada n'a pas réussi à empêcher le Tribunal canadien des droits de la personne de faire son travail. Prenez connaissance des éléments nouveaux dans ce dossier.
- 19 avril 2005
- Chronologie de la plainte d’équité salariale de l’AFPC contre Postes Canada
- 4 avril 2005
- Après 22 ans, Postes Canada, toujours fidèle à elle-même, tente d'éviter l'équité salariale. Lisez la dernière mise à jour.
- 20 juillet 2004
- Équité salariale à Postes Canada: Le président du Tribunal des droits de la personne saisi de notre plainte sur l'équité salariale contre Postes Canada a démissionné. Toutefois, le Tribunal poursuit ses travaux. Lisez le dernier compte rendu
- 11 juin 2004
- Équité salariale à Postes Canada : Le Tribunal des droits de la personne qui a entendu la plainte du syndicat au titre de l'équité salariale à Postes Canada n'a pas encore rendu sa décision. Lire le texte complet pour en savoir davantage
- le 17 décembre 2002
- Une décision de la Cour fédérale pourrait avoir un impact
- le 25 juillet 2002
- La décision du Tribunal pourra être rendue dans un avenir plus ou moins proche
- le 6 février 2002
- État de la plainte en matière d'équité salariale de Postes Canada
Chronologie des faits importants
Date de modification : 2012/05/14
